今天終於找到適當的時間和主管說了辭職的事情
主管也是大概問了一下原因
也很坦白的問我是不是因為薪水?
這當然是原因之一但不是全部
我也回答想說趁年輕再出去外頭看看
看有沒有更好的工作環境
自己也是想說!!看看接下來要尋找的新工作也大概和現在的工作型態不能相差太多
主管也說明了!現在公司的制度薪水本來就不好調!我想這應該也是大公司所謂的制度吧
何況一個倉管部門能夠調薪的幅度有多大!!其實都是心知肚明的...
他也給了我一個建議!如果想要到比較有調薪空間的工作環境!就必須往
比較小規模的公司企業去找尋!!因為員工數比較少!相對的對員工的待遇相對的
會比較有彈性!我想這是我主管想告訴我的
也說明就是做到這個月結束了!!這事情大概就告這段落了
接下來也準備可以把之前和現在要找的工作開始投履歷了!!!
其它同事還不知道這事情!!還不知道要和誰先開口呢!!
怕的是這段時間會變成關心討論的對象!這樣感覺不太習慣呢.....
好啦~就說出口啦!!好好思考下一站吧!希望下一站不再是短暫的中繼站囉!!
主管也是大概問了一下原因
也很坦白的問我是不是因為薪水?
這當然是原因之一但不是全部
我也回答想說趁年輕再出去外頭看看
看有沒有更好的工作環境
自己也是想說!!看看接下來要尋找的新工作也大概和現在的工作型態不能相差太多
主管也說明了!現在公司的制度薪水本來就不好調!我想這應該也是大公司所謂的制度吧
何況一個倉管部門能夠調薪的幅度有多大!!其實都是心知肚明的...
他也給了我一個建議!如果想要到比較有調薪空間的工作環境!就必須往
比較小規模的公司企業去找尋!!因為員工數比較少!相對的對員工的待遇相對的
會比較有彈性!我想這是我主管想告訴我的
也說明就是做到這個月結束了!!這事情大概就告這段落了
接下來也準備可以把之前和現在要找的工作開始投履歷了!!!
其它同事還不知道這事情!!還不知道要和誰先開口呢!!
怕的是這段時間會變成關心討論的對象!這樣感覺不太習慣呢.....
好啦~就說出口啦!!好好思考下一站吧!希望下一站不再是短暫的中繼站囉!!
請先 登入 以發表留言。